
Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) im Alarm- und Interventionsdienst – 17,14 €/h
- vor Ort
- Hamburg , Hamburg, Deutschland
- 17,14 € pro Stunde
- Sicherheitsmitarbeiter
Jobbeschreibung
Ihr Einsatz gibt anderen Sicherheit. Werden Sie Teil unseres Teams als Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) im Alarm- und Interventionsdienst bei einem Luftfahrtunternehmen in Hamburg. Übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der Ihre Aufmerksamkeit zählt – wir freuen uns auf Sie!
Ihre Benefits:
Übertarifliche Bezahlung: 17,14 €/h zuzüglich gesetzlicher Zuschläge
Aus- und Weiterbildung über unsere eigene Sicherheitsschule
24–36 Urlaubstage
Vollzeit, Teilzeit oder Minijob möglich
Individuelles Einsatzprofil nach Ihrer Verfügbarkeit
Zuschuss zum Deutschlandticket
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits und benefits.me
Ihre Aufgaben:
Alarm- und Interventionsfahrten sowie Schließ- und Verschlussdienste
Kontrollfahrten und Kontrollgänge auf festgelegten Routen bei Tag und Nacht
Bodenkontrollen und Kontrollen nach Vorgaben der Störfallverordnung
Bedienung und Überwachung sicherheitstechnischer Anlagen sowie Scharf- und Unscharfschaltungen
Nutzung elektronischer Erfassungssysteme und Dokumentation der Tätigkeiten
Kontrolle des Dienstfahrzeugs und der Ausrüstung
Abschleppdienste bei vorhandener Führerscheinklasse C1
Stellenanforderungen
Ihr Profil:
Sachkundeprüfung nach § 34a GewO, GSSK oder höherwertige Qualifikation
Führerschein Klasse B für Schaltfahrzeuge zwingend erforderlich, Klasse C1 von Vorteil
Erfahrung im Alarm-, Interventions- oder Revierdienst wünschenswert
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie technisches Verständnis
Zuverlässigkeit, Aufmerksamkeit, Verantwortungsbewusstsein und professionelles Auftreten
Bereitschaft zu Tag- und Nachtdiensten
Einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis
Ihr Ansprechpartner:
Kieler Wach- und Sicherheitsgesellschaft mbH & Co. KG
Herr Tom Wölk & Herr Marco Winrich
Ziethenstraße 14a
22041 Hamburg-Wandsbek
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Hinweis zur Sprache und Vielfalt:
Wir freuen uns über Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität. Verkürzte Sprachformen dienen der besseren Lesbarkeit und beziehen sich auf alle Geschlechter (m/w/d).
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